Никита Коваленко

Никита Коваленко, Digital Fox Agency: Меня мотивируют деньги и Илон Маск


Профайл

Детская мечта о профессии (кем хотел/ла стать в детстве): всегда хотел быть связанным с компьютерами или даже приставками, а затем с Интернетом. Тестировщиком игр, программистом или Биллом Гейтсом хотел быть. Затем, начав получать профильное образование, перешел на финансовый факультет, что не помешало заниматься тем, что нравится.

Актуальная должность: основатель и руководитель диджитал-агентства “Цифровой Песец”.

Образование: 2000 начинал на компьютерных технологиях в Международном Соломоновом Университете. Закончил в 2005 г. экстерном финансы там же.

Карьерный путь: практик по интернет-маркетингу с 12-летним опытом штатной работы в журналистике, связях с общественностью и цифровой рекламе: “Дело”, “Деньги”, инвесткомпания Dragon Capital, Министерство инфраструктуры Украины, торговые сети “Новая Линия” и “Эпицентр К””, TARYAN Group, BAYADERA Group, Медмаркет “Аптека24”.

Третий год руководит “стаей” из специалистов по продвижение продаж в цифровых каналах среди клиентов: “Мураха”, Hewlett-Packard в Украине, GSDiamonds, Paramedstore.com и другие не менее любимые. Соавтор вымышленного персонажа – кошки Кусь!

Достижения: нечем особо гордиться, кроме достигнутых финансовых. Наград и званий не имею. Автор 10 хайповых виральных кампании, которые дали не только приятный охват и вирусной эффект распространению контента, но и сумевший привязать хап к показателям продаж. Автор бесплатного курса по безопасности подростков в социальных сетях.

Три ключевые черты характера: оптимизм, чувство юмора, лень.


Кем мечтали быть в детстве и сбылась ли ваша мечта?

— Мечтал заниматься тем, что нравится, и получать за это много денег. К сожалению, порноактером или тестировщиком онлайн игр не стал (хотя пытался), но начал заниматься цифровыми коммуникациями. Так что мечта сбылась, можно сказать.

Что нравится в вашей профессии больше всего?

— В моей профессии мне нравится три вещи. Первое — это самый доказательный маркетинг с моей точки зрения. Если его правильно настроить, запустить и сопровождать, можно всегда доказать эффективность этого инструмента клиенту. Второе — мне нравится то, что можно работать в Украине, но в то же время обсушиться клиентов по всему миру. Сейчас мы предоставляем услуги по цифровому маркетингу для трех клиентов из Австралии, США и запускаем в работу проект из Азиатского региона. Третье, как бы смешно это не звучало, — мне нравится то, что моя работа не предполагает прямого контакта с людьми. С командой и клиентами мы коммуницируем с помощью Zoom, разных мессенджеров. И в моей профессии это очень нравится.

Какие профессиональные и личностные качества помогают быть успешным в вашей сфере?

— Оптимизм, честность и лень — ленивые сразу делают хорошо, чтобы потом не переделывать.

Кого вы считаете профессионалами?  

— Профи считаю людей, которые много лет со мной работают — проектно или удаленно. Честно, не создал себе кумиров, но уважаю всех своих коллег.

Кто для вас гуру?  

— Илон Маск и Билл Гейтс. Это не очень моя сфера — я не знаю ни одного великого маркетолога в цифровой сфере, но эти два персонажа мне очень нравятся. Целеустремлённые, везучие и верящие в свое дело.

На что вы давно хотели бы решиться в профессиональной сфере, но никак не решитесь в силу каких-либо обстоятельств? Что сдерживает?

— Переехать жить и работать в другую страну. Но пока что останавливает то, что Украина —отличное место для работы на “зарубеж”. И лень, опять же 🙂

Что/кто вас мотивирует?

— Деньги и Илон Маск 🙂

Какой самый главный совет вы бы дали начинающему специалисту, который хочет построить карьеру в вашей сфере деятельности?

— Делайте все своими руками. Меньше теории. Лучше провести 1-3 дня в рекламном кабинете Google или Facebook и потратить личные $20, чем проходить сотни курсов.

Что для вас команда? Вы – командный человек или профессионал-одиночка? 

— Команда — это дедлайны, идейность и красота общения.

Как мотивируете персонал помимо финансовой составляющей?

— С самого начала мы работаем в облаке, и это очень мотивирует. Нет правил, кроме дедлайнов. Нет лучшей мотивации, чем похвала клиента.

Как решаете конфликты в команде?

— Чаще всего просто расстаемся. Без скандалов и выяснений. Нет — значит нет. Может быть, в следующий раз.

Как вы все успеваете?

— А я и не успеваю. Вот ответы вам тоже задержал (смеется).

Считаете ли вы себя примером для подражания? 

— Нет. Я думаю, что есть более хорошие примеры для подражания – опять же приведенные выше.

Если бы была возможность вернуться на 10 лет назад, чтобы вы изменили в своей профессиональной жизни?

— Уехал бы по студенческой визе в другую страну. Учил бы языки.

Поделитесь актуальными целями/целью. 

— Хочу открыть новое направление — сделать свой проект и стартап, который не связан с маркетингом и рекламой. Уже подготовил документы на получение грантов.

Интервью подготовила Ирина Чернявская, главный редактор Profi Space media

Присоединяйтесь к нашему сообществу в Facebook